广州J9国际集团第四届二次职工代表大会于2012年8月10日召开 。本次大会的主题是：抓好质量提升 ，给力转型超越 ，为集团实现400亿工程做贡献！大会分别听取了周志魁同志作的2012年上半年总厂工作报告、黄健同志作的2012年上半年工会工作报告、李翠薇同志作的2012年上半年总厂财务工作报告以及工会财务工作报告 ，大会以票决的方式通过了2012年总厂工资集体协商协议 。
陈矛厂长在会上作了重要发言 。陈总阐述了国内医药市场面临的形势 ，通过分析“铬”胶囊事件的影响 ，要求总厂全体员工举一反三 ，通过工作质量的提升 ，来保证、改进产品质量 ；通过工作质量的提升 ，从而达到更加符合现代企业管理要求 。广药集团工会主席黄志恩参加会议并作重要讲话 ，黄主席表扬总厂管理规范 ，治理严谨 ，尤其是通过职代会的各项内容充分展示了总厂全方位的管理工作 ，特别在企业管理、科技管理、生产经营、职工关爱等方面有独特的企业文化 ，且职工代表素质好 ，参与管理的积极性高 ；同时希望总厂工会发挥更大作用 ，更好地为员工服务 ，希望总厂全体员工克服困难 ，努力工作 ，使总厂生产经营再上新台阶 ，并在建立和谐劳动关系方面继续起表率作用 。
与会代表一致认为 ，总厂在全体员工的共同努力下 ，把握机遇 ，与时俱进 ，深化改革 ，锐意创新 ，使总厂生产经营规模不断扩大 ，精神文明建设也取得同步发展 ，总厂的综合实力和社会形象也都得到显著提升 。总厂工会团结带领广大会员 ，认真维护职工权益 ，努力构建和谐企业 ，为总厂的发展发挥重要作用 。
大会号召 ，总厂各级工会组织和全体会员要紧密团结在总厂领导班子周围 ，团结一致、坚定信心、锐意进取、争创佳绩 ，持续推进总厂改革创新 ，努力构建和谐安定新局面 ，将总厂提出的下半年工作要求落到实处 ，按照广药集团“136”发展战略、“11X”发展模式 ，为集团实现400亿工程目标 ，为早日把总厂打造成为高科技含量、高文化附加值、高市场占有率、具有强大竞争力的一流医药名牌企业而奋斗！
